帮别人过一下账涉嫌诈骗有没有责任
嘉兴秀洲律师
25-05-15
(一)为避免帮人过账涉嫌诈骗及相关犯罪,应仔细核实资金来源与用途,要求对方提供合理说明及相关证明文件。 (二)若对资金合法性存疑,应拒绝过账,切勿心存侥幸。 (三)日常注意学习法律法规,增强法律意识,了解帮.
超市盗窃三次以上数额不大怎么办
嘉兴秀洲律师
25-05-15
(一)避免多次盗窃行为。要清楚知道二年内盗窃三次以上,哪怕每次数额不大,也会构成盗窃罪,不要抱有侥幸心理。 (二)若已存在多次盗窃情况,积极退赃退赔。主动将所盗财物归还,争取获得被害人的谅解,这在后续处理.
货款有没有诉讼时效规定
嘉兴秀洲律师
25-05-15
1.货款纠纷受诉讼时效约束,通常适用三年诉讼时效,从权利人知晓或应当知晓权利受损及义务人时起算。诉讼时效内债权人向债务人主张自己的权利会导致时效中断,中断后时效重新计算。若超诉讼时效,债务人有抗辩权,债权人.
儿童遗弃法律责任有哪些
嘉兴秀洲律师
25-05-15
遗弃儿童依情节严重程度承担不同法律责任。情节较轻未构成犯罪的,按治安管理处罚法,遗弃无独立生活能力被扶养人,处五日以下拘留或警告。情节恶劣达到遗弃罪标准,依刑法,对年老、年幼等无独立生活能力者负有扶养义.
经济纠纷怎样走起诉流程
嘉兴秀洲律师
25-05-15
(一)收集证据方面,要确保证据真实有效且与纠纷紧密相关。对于电子证据,如聊天记录,要保存完整原始载体。 (二)撰写起诉状时,诉讼请求需明确合理,事实与理由阐述要清晰有条理,避免模糊不清。 (三)确定管辖法院.
离婚协议约定放弃抚养权有效吗
嘉兴秀洲律师
25-05-15
法律分析: (1)离婚协议约定放弃抚养权在满足一定条件下通常是有效的。夫妻在离婚时可就子女抚养问题自行约定,当约定是双方真实意愿,不违反法律强制规定、公序良俗,且不损害子女权益时,会被认定有效。 (2)虽然离.
因个人原因离职可以领失业保险金吗
嘉兴秀洲律师
25-05-15
因个人原因离职通常不能领取失业保险金。 失业保险金的领取需满足一定条件。一般来说,需是非因本人意愿中断就业,比如劳动合同期满终止劳动合同、用人单位解除劳动合同、被用人单位开除等情形。而个人主动离职不符合这.
校园意外伤害保险怎么赔付
嘉兴秀洲律师
25-05-15
校园意外伤害保险的赔付流程一般如下: 首先,出险后应及时通知保险公司。需在规定时间内(通常在事故发生后的一定天数内)向保险公司报案,告知事故发生的时间、地点、经过、受伤情况等关键信息,以便保险公司能及时介.
劳动仲裁2倍工资怎么计算的
嘉兴秀洲律师
25-05-15
法律分析: (1)2倍工资是对用人单位不签书面劳动合同的惩罚性规定。当用人单位自用工超一个月不满一年未与劳动者签合同,就要支付2倍工资。比如,若劳动者月工资固定,就以此为基数计算。 (2)计算起始时间是用工满一.
结婚一年多离婚了女方需要退还彩礼钱吗
嘉兴秀洲律师
25-05-15
根据相关法律规定及司法实践,结婚一年多离婚时女方是否退还彩礼钱需视具体情况而定。 一般来说,如果双方办理结婚登记手续但确未共同生活,或者婚前给付并导致给付人生活困难的,离婚时女方应当退还彩礼。 在结婚一年多.
交通事故逃逸什么惩罚
嘉兴秀洲律师
25-05-15
交通事故逃逸的惩罚如下: - 行政处罚:由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证,且终生不得重新取得机动车驾驶证。 - 刑事处罚: 若交通肇事逃逸致一人以上重伤,负事故全部或者主要责任,以交通肇事罪定罪处罚,处三年.
没伺候父母又想要遗产能行吗
嘉兴秀洲律师
25-05-14
法律分析: (1)在法定继承里,子女作为第一顺序继承人,就算没伺候父母,通常还是有继承权的。不过这并不意味着他们能平等地参与遗产分配。 (2)按照《民法典》,有扶养能力和条件却不尽扶养义务的继承人,在分配遗产.
开设赌场上班人员退赃18万怎么判刑
嘉兴秀洲律师
25-05-14
法律分析: (1)开设赌场上班人员通常被认定为从犯,依据法律规定,从犯会从轻、减轻处罚或免除处罚。 (2)退赃18万属于酌定从轻情节,这在法院量刑时会被考虑进去。 (3)构成开设赌场罪,情节一般的,会处五年以下有期.
借卡给别人走账1000多万判多久
嘉兴秀洲律师
25-05-14
(一)若涉及此类案件,当事人应积极配合司法机关调查,如实陈述事情经过,主动交代自己所知晓的全部情况,争取从轻处理。 (二)查看自身是否存在自首、立功等情节,若有要及时向司法机关说明。比如提供其他犯罪线索等.
赌博获利一万元判多少年徒刑
嘉兴秀洲律师
25-05-14
1.赌博获利1万元是否判刑及判多久,要根据具体情况。以营利为目的聚众赌博或以此为业,涉嫌赌博罪,会处3年以下有期徒刑、拘役或管制,还会并处罚金。 2.若开设赌场,涉嫌开设赌场罪,一般处5年以下有期徒刑、拘役或管制,.
老板拖欠工资法院判接下来多久强制执行
嘉兴秀洲律师
25-05-14
法律分析: (1)员工在法院判决生效后,若老板未按规定支付工资,可在生效日期届满两年内申请强制执行,这为员工维权提供了时间保障。 (2)法院在收到申请后需在七日内决定是否立案执行,符合条件立案,不符合裁定不予.
法院能强制债务人借钱还帐吗
嘉兴秀洲律师
25-05-14
法院不能强制债务人借钱还债。强制执行有严格法定程序和范围,目的是保障债权人债权实现,法定执行措施针对债务人财产而非强制其借款。 法院一般会采取查询、冻结、划拨债务人银行存款,查封、扣押、拍卖其名下房产、车.
拖欠工资不还怎么办最有效
嘉兴秀洲律师
25-05-14
遭遇拖欠工资,可这样解决: 先和单位协商,要求支付工资并留存记录。 协商不成,向劳动监察部门投诉,备好劳动合同、工资条等材料,部门会责令单位限期支付。 还能向仲裁委申请仲裁,提交申请书与证据,仲裁庭会裁决。.